Эффективность команды

Для большинства руководителей мероприятия по созданию «команды» стали неотъемлемой частью корпоративной культуры. Абсолютно естественно, что вопрос создания крепкого, сплоченного и целеориентиванного коллектива состоит перед организацией. Можно ли считать тренинг по командообразованию панацеей от любых бед? Наверно, нет. Но с высокой степенью вероятности можно утверждать, что профессионально подготовленный и проведенный тренинг по командообразованию может стать отличной базой для выстраивания успешной деятельности компании.

Мы можем предложить 3 варианта проведения тренингов по командообразованию:

Веревочный курс

Программа, где в первую очередь прорабатываются элементы сплочения «чувство локтя», эмоциональная составляющая. Веревочный курс представляет собой цикл различных упражнений и препятствий, преодолевая которые команда проходит через аналогии рабочих проблем и приобретает новые, необходимые для совместной деятельности навыки:

• Совместный анализ проблем
• Поиск способов решения поставленной задачи в условиях ограниченного времени
• Принятие группового решения
• Четкое взаимодействие в процессе исполнения
• Принятие ответственности
• Объединение усилий для достижения результата и др.

Агентство ПРОФИ:

• Проводит предварительную экспресс-диагностику для разработки индивидуального сценария тренинга.
• Разрабатывает уникальный сценарий тренинга исходя из целей и задач компании.
• Наполняет сценарий конкретными упражнениями и заданиями.
• Подбирает проектную команду тренеров, модераторов для реализации мероприятия.
• При необходимости выбирает площадку проведения, готовит реквизит и предоставляет необходимое оборудование.
• Проводит Веревочный курс.
• При необходимости берет на себя все организационные вопросы по транспортировки, организации питания, расселения участников.

В результате проведения веревочного курса в коллективе улучшается микроклимат, укрепляются эмоциональные связи между сотрудниками, формируются устойчивые доверительные отношения. Веревочный курс создает прочную основу для дальнейшего развития потенциала команды. Не смотря на высокую интенсивность, в конце мероприятия участники чувствуют себя отдохнувшими. Они переполнены положительными эмоциями, что способствует возникновению новых идей, осознанию ценности слаженной работы в коллективе. Уже на этом этапе консультанты дают обратную связь по эффективности команды, помогают увидеть зоны развития и проблемы, сдерживающие потенциал группы.

Офисный TEAMBULDING

Основная задача программы - повышение эффективности работы управленческих команд. Основное преимущество офисного TEAMBULDING – глубокий подход к формированию команды.

Этот тренинг по командообразованию включает в себя деловые и ролевые игры, кейсы, различные практические упражнения и рабочие задания. Отыгрывая различные сюжеты, постоянно взаимодействуя друг с другом, члены команды учатся видеть, давать и получать обратную связь, регулировать процессы, происходящие в группе.

В современных условиях эффективная команда менеджеров должна обладать обширным набором качеств и навыков. Например:

• Распределение ролей в команде
• Взаимное доверие, слаженность действий
• Умение находить альтернативы
• Делегировать полномочия
• Умение преодолевать конфликтные ситуации
• Оперативность и правильность выбранных решений

Агентство ПРОФИ:

• Проводит предварительную экспресс-диагностику команды.
• Готовит индивидуальный сценарий для каждой группы с учетом тех проблемных ситуаций, которые сложились в Вашей компании и должны быть преодолены.
• Разрабатывает практические задания и кейсы позволяющие проработать проблемные ситуации в текущей деятельности участников и процесса взаимодействия при их решении.
• Формирует проектную команду тренеров и модераторов тренинга.
• Реализует тренинг. На этом этапе работа с командой ведется по следующим направлениям: анализ командных ролей, самооценка сильных и слабых сторон, эффективное принятие совместных решений, выработка единого понятийного аппарата, разрешение конфликтных ситуаций, проработка стиля лидерства, определение смысла, целей и миссии группы, формирование норм и принципов командного взаимодействия.

Модерация рабочих групп в стиле ЭКШН

Принципиальным моментом данного формата тренинга является динамичная работа по генерации идей и принятию важных решений, чередующихся с элементами неформального общения. Консультанты наполняют работу кейсами, деловыми играми, яркими примерами, что позволяет поддерживать высокий темп работы на протяжении всего тренинга и обеспечивает максимальную вовлеченность всех участников в принятии решения.

Модерация рабочих групп в стиле «экшн» позволяет успешно совместить участие Вашей команды сразу в 2-х процессах:

• в тренинге командообразования;
• в рабочей группе, цель которой сгенерировать важные решения и идеи для вашей компании.

Проведение рабочих групп позволяет:

• Сгенерировать и проработать необходимые идеи и решения, достигнув при этом конкретного результата.
• Наладить эффективную работу в группе.
• Расширить компетенции участников в области групповой работы и принятии совместных решений, что в дальнейшем будет способствовать увеличению эффективности проведения совещаний, стратегических сессий и других рабочих мероприятий.

Агентство ПРОФИ организует:

• Экспесс - диагностику темы и ситуации, по которой будет проводиться рабочая группа.
• Подготовку необходимого материала и методик для групповой работы.
• Выбор и приглашение эксперта рынка (при необходимости для рабочих групп, разрабатывающих стратегические развитие).
• Разработку сценария тренинга.
• Выбор и приглашение модератора – тренера по командообразованию и командному взаимодействию.
• Проведение тренинга.

Заказать развитие команды